Ликвидация ООО через реорганизацию

Ликвидация ООО присоединением

Законодательством выделены способы осуществления ликвидации ООО. В качестве альтернативных методов реорганизации компании выделены слияние и присоединение. Под ликвидацией ООО присоединением подразумевается процедура, при которой общество, называемое присоединяемым, прекращает свою деятельность, а иное общество становится его полноправным правопреемником.

ПОРЯДОК ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ПРОЦЕДУРЫ ЛИКВИДАЦИИ ООО ПРИСОЕДИНЕНИЕМ

Ликвидация присоединением начинается с предварительной подготовки всей необходимой документации. Именно на этом этапе проводится собрание учредителей компании, которые принимают решение о необходимости осуществить процедуру реорганизации своего общества. Здесь же происходит заключение договора о присоединении, который должен содержать в себе следующую информацию:

  • этапы проведения ликвидации ООО;
  • сроки, в течение которых должны быть проведены все процедуры;
  • перечень прав и обязанностей, которыми будут обладать каждая компания, принимающая участие в данном процессе;
  • распределение между организациями расходов, понесенных на ликвидацию ООО;
  • прочие важные моменты.

Заключенный договор должен быть заверен нотариально.

На следующем этапе стороны уведомляют налоговый орган о начале процедур по ликвидации ООО и подача документов в органы, осуществляющие регистрацию. В течение трех дней, налоговая инспекция предоставляет специальное свидетельство, подтверждающее факт начала процедур по присоединению. О начале данных мероприятий вносится соответствующая отметка в единый реестр юридических лиц.

В течение пяти дней после получения свидетельства о начале процедуры, стороны должны уведомить об этом кредиторов. Уведомление обязательно должно быть направлено в письменной форме.

Следующий этап – уведомление о проводящейся процедуре в «Вестнике государственной регистрации». Такая публикация должна проводиться два раза с интервалом в тридцать дней.

Далее необходимо получить согласие антимонопольного органа. Решение о законности проведения ликвидации ООО принимается данным учреждением в течение тридцати дней с момента получения заявления. Однако в некоторых случаях срок может быть продлен.

Ликвидация ООО путем присоединения может быть осуществлена только при прохождении через все эти этапы.

Случаи, когда может понадобиться процедура ликвидация ООО

Из-за постоянных изменений в российской экономике, многие участники рынка сталкиваются с проблемами при ведении своей хозяйственной деятельности. На это может быть несколько причин:

  • рост цен на сырье, необходимое для производства конечного продукта;
  • наличие сильных конкурентов.

При наличии данных проблем, общества принимают решение о необходимости объединить свои усилия, чтобы не только выжить в непростых условиях, но и получать выгоду.

Как правило, большинство обществ приходят к выводу о необходимости закрыть фирму, так как это самый простой и эффективный способ начать деятельность в рамках одного юридического лица.

Положительные и отрицательные стороны ликвидации ООО в форме присоединения

Процедура имеет целый ряд плюсов, среди которых:

  • внесение в единых реестр данных о юридических лицах сведений о прекращении деятельности ликвидируемого ООО;
  • если ликвидируемое ООО не имеет задолженностей в налоговой службе и Пенсионном Фонде, для реорганизации путем присоединения не требуется предоставление никаких справок;
  • ликвидация ООО путем присоединения отличается от всех остальных своей небольшой стоимостью.

Однако помимо положительных сторон, есть и ряд отрицательных последствий, напрямую связанных с рисками данной процедуры.

  • в первую очередь стоит отметить, что при ликвидации ООО возникает субсидиарная ответственность. Следовательно, все долги, имеющиеся у старой компании, после проведения ликвидации ООО путем присоединения перейдут к новому обществу. Именно поэтому такой вариант реорганизации подойдет только организациям, не имеющим задолженностей;
  • если у компании имеются задолженности, налоговая служба организовывает проверку сразу же после получения заявления о предстоящей ликвидации. Не стоит отпускать эту процедуру на самотек, ведь при выявлении каких-либо нарушений, инспектор может расценить это как уклонение от уплаты налогов;
  • если у компании-правопреемника есть ранее присоединенные организации, имеется риск возникновения административной или налоговой ответственности;
  • при отсутствии уведомления кредиторов Вам может быть выдан отказ.

ДОКУМЕНТЫ, ТРЕБУЮЩИЕСЯ ДЛЯ ЛИКВИДАЦИИ ООО ПРИСОЕДИНЕНИЕМ

Ликвидация фирмы путем присоединения может быть проведена только при соблюдении всех этапов данной процедуры и сбора определенного пакета документов:

  • решение о старте ликвидации ООО путем присоединением. Данное решение должно быть предоставлено отдельно от каждого общества, принимающего непосредственное участие в реорганизации;
  • совместное решение, составленное обеими компаниями, подтверждающее факт существования решения о ликвидации;
  • заявление о необходимости внести какие-либо изменениям в имеющиеся у государства сведения о компании, выступающей в качестве основного общества;
  • заявление о необходимости осуществить внесение изменений в учредительные документы ООО;
  • протокол проведения общего собрания;
  • договор о присоединении ООО и соответствующий передаточный акт;
  • копии всех документов, сообщений, оставленных в государственном вестнике.

Ликвидация ООО путем присоединения может быть осуществлена только при наличии данных документов.

Положительные и отрицательные стороны ликвидации фирмы путем реорганизации

При выборе способа закрытия фирмы возникает много вопросов, на которые не всегда легко найти ответы. Без помощи профессионального юриста обойтись сложно. При попытке самостоятельно завершить деятельность юридического лица без ошибок не обойтись, а в данном случае подразумеваются крупные штрафы и взыскания. При обсуждении вариантов закрытия компаний отдельного внимания заслуживает ликвидация фирм путем реорганизации — плюсы и минусы данного способа.

Выбирая подходящую схему завершения деятельности организации, прежде всего, стоит руководствоваться ее состоянием: наличием или отсутствием долгов. Степень «прозрачности» отношений с налоговой инспекцией также играет большую роль при выборе способа ликвидации. Реорганизация получила довольно широкое распространение благодаря возможности закрытия фирмы даже при наличии небольшой задолженности. Но основным ее недостатком является передача прав и обязательств так называемым правопреемникам, другим компаниям. В связи с этим процесс должен проходить под контролем опытных специалистов, которые учтут все нюансы подобной процедуры.

Читать еще:  Права работника при ликвидации предприятия в России

Какие существуют формы реорганизации?

В ситуации, когда возникает потребность закрыть фирму, необходимо выбрать наиболее подходящий способ. Процесс ликвидации можно условно разделить на два вида — принудительную (по решению суда) и добровольную (по решению учредителей). Применяются они в зависимости от обстоятельств деятельности компании. Реорганизация фирмы представляет собой дополнительный (или альтернативный) способ ликвидации организации. Она может принимать одну из пяти форм, которые перечислены в статье 57 Гражданского кодекса (далее в статье — Кодекс). К ним относятся:

  • слияние,
  • присоединение,
  • разделение,
  • выделение,
  • преобразование.

Каждый вид имеет свои особенности и применяется при определенных обстоятельствах. В некоторых случаях допустимо одновременное использование нескольких видов (статья 57 Кодекса). Наиболее распространенные первые два. При реорганизации компании путем слияния происходит ликвидация, а соответственно, и прекращение хоздеятельности всех фирм, которые принимают участие в слиянии. Правопреемником становится созданная организация.

Реорганизация компании путем присоединения заключается в присоединении одной фирмы к другой. В результате этого последняя становится правопреемником. Первая ликвидируется и прекращает хоздеятельность. Указанные способы позволяют провести процедуру закрытия в максимально короткие сроки и по упрощенной схеме.

Плюсы и минусы реорганизации

Ликвидация и реорганизация фирмы представляют собой один и тот же процесс — закрытие юридического лица. При этом между ними существует определенное различие. Ликвидация предполагает полное погашение неисполненных обязательств. При реорганизации они переходят к правопреемнику, который должен будет их исполнять. На выбор того или иного способа закрытия фирмы влияют конкретные условия, например, наличие задолженности перед государством или кредиторами.

Реорганизация, как и другие способы закрытия фирмы, имеет свои сильные и слабые стороны. По сравнению с обыкновенной ликвидацией:

  • занимает значительно меньше времени — в среднем три или четыре месяца,
  • процесс ее менее трудоемкий,
  • есть возможность проведения процедуры даже при наличии небольшой задолженности как перед государством (налоговыми органами), так и перед контрагентами,
  • при проведении в соответствии с установленными требованиями признается абсолютно законной и исключает какие бы то ни было претензии со стороны государственных органов.

Положительных сторон у ликвидации путем реорганизации много, но есть и отрицательный момент. Главным минусом является наличие правопреемника. Данный факт значит, что обязательства реорганизуемой компании не «гасятся», а передаются другому лицу. В подобной ситуации осень важно, чтобы процессом занимался опытный юрист. При неправильном проведении реорганизации могут возникнуть претензии к бывшим владельцам, что приведет к значительным штрафам и взысканиям.

Для наглядного представления положительных и отрицательных сторон добровольной (обыкновенной) ликвидации и реорганизации обобщим важные аспекты двух форм:

Особенности реорганизации

Для решения проблемы с имеющимися долгами перед кредиторами и бюджетом, а также существующими обязательствами выбор реорганизации, предпочтительной формой которой будет слияние или присоединение, станет наиболее оптимальным. Она позволит за короткое время добиться прекращения деятельности компании. Конечно, долги не исчезнут, они просто перейдут к правопреемнику, который, в свою очередь, должен будет погасить их, а также исполнить принятые обязательства. В процессе реорганизации возникает необходимость уведомления налоговой (ИФНС), страхового (ФСС) и пенсионного фонда (ПФР). Срок установлен три дня с момента принятия решения о слиянии или присоединении.

Обязательно нужно поставить кредиторов в известность о предстоящем событии. При нарушении указанных требований процедура может быть признана недействительной. Для завершения процесса в налоговую подается пакет документов, которые сообщают о закрытии компании по причине реорганизации. После снятия с учета и внесении соответствующей записи в ЕГРЮЛ, организация считается официально закрытой.

Для ликвидации компании путем реорганизации характерен уведомительный порядок. Налоговые проверки и иные препятствия не помешают провести данную процедуру. Связано это с тем, что обязательства реорганизуемой компании сохраняются, также как и долги. По этой причине у контролирующих органов нет необходимости препятствовать данной форме ликвидации. В большинстве случаев именно этот способ рассматривается как самый быстрый и удобный.

От формы реорганизации зависит способ определения правопреемника. Основные сведения содержатся в статье 50 Налогового кодекса. В ней указан порядок принятия обязательств. Правопреемник обязан уплатить задолженность независимо от того, знал он о ней или нет до реорганизации. Данный факт зафиксирован в пункте втором указанной статьи.

Субсидиарная ответственность — чем грозит незнание закона?

Ответственность владельцев бизнеса — это важный момент при определении задолженностей компании перед кредиторами и бюджетом при ликвидации. Судебная практика, также как и подходы к налоговому администрированию — не статичные показатели. Происходят изменения и усовершенствования, которые не всегда положительным образом влияют на налогоплательщиков. В массовом сознании прочно укоренилась идея, что собственники обществ с ограниченной ответственностью рискуют только своей долей в уставном капитале. В действительности дела обстоят не совсем так.

Многие бизнесмены осознанно или бессознательно игнорируют такое понятие как «субсидиарная ответственность». Одни ничего о нем не знают, другие — когда-то слышали, но не интересовались подробностями. Так в чем же его суть? Ответственность учредителя или генерального директора, а также оказывающего влияние на принятие решений физического лица, которая предполагает возмещение задолженности компании перед кредиторами и бюджетом личным имуществом и деньгами, а не только размером уставного капитала, называется субсидиарной. Таким образом, учредитель рискует не только средствами предприятия, но и собственными сбережениями.

Читать еще:  Ликвидация юр лица ГК РФ

Деятельность компании — сложный процесс, от правильной организации которого зависит долголетие и эффективность бизнеса. Как бы хорошо не была поставлена работа, при стечении определенных обстоятельств возникает ситуация, в которой приходится закрывать фирму. Процесс ликвидации не намного проще регистрации. Для завершения деятельности крайне желательно обращаться к профессионалам, в юридические компании. Они помогут с наименьшими потерями пройти через процесс закрытия организации. При этом совсем не лишним будет понимание всех плюсов и минусов при ликвидации фирм путем реорганизации для самих бизнесменов.

Ликвидация ООО через реорганизацию

Собственники организации вправе распоряжаться ее судьбой по своему усмотрению. В зависимости от сложившейся ситуации они имеют право провести реорганизацию и ликвидацию ООО, присоединить свой бизнес к другому путем слияния или в случае неблагоприятного стечения обстоятельств инициировать процесс банкротства. Иногда процесс реорганизации рассматривается бизнесменами как альтернатива «закрытия» фирмы. Рассмотрим подробнее.

Формы реорганизации для ликвидации

Существует определенные виды реорганизации, которые используются собственниками для избавления от ставшего ненужным бизнеса. Это:

  • реорганизация в форме присоединения;
  • реорганизация в форме слияния.

В процессе реорганизации все долги (в том числе в бюджет и фонды) и активы бизнеса передаются другой компании, а собственники вместо долей в «ликвидируемой» фирме получают доли в новой, реорганизованной. «Ликвидируемая» фирма исключается из ЕГРЮЛ, а по ее долгам будет отвечать новая организация-правопреемник.

Сложности процесса реорганизации

В связи с изменениями в законодательстве, произошедшими за последние годы, и ужесточением позиции контролеров учредителей все чаще волнует вопрос о том, насколько успешна ликвидация ООО через реорганизацию.

Сам процесс реорганизации довольно трудоемкий. Осуществить его без привлечения квалифицированного юриста сложно. Проходит он в два этапа.

На первом этапе все фирмы, участвующие в процессе, принимают индивидуальные решения о реорганизации. Затем необходимо подготовить и провести общее собрание реорганизующихся фирм. О предстоящих переменах необходимо оповестить контрагентов и иных заинтересованных лиц, например налоговую инспекцию. Инспекция уведомляется единожды, а контрагенты — дважды за два месяца.

Лица, имеющие возражения, вправе предъявить их.

Налоговая инспекция вправе назначить проверку хозяйственной деятельности реорганизуемых фирм. Безусловной будет проверка нахождения правопреемника по юридическому адресу.

Кроме того, налоговая инспекция вправе пригласить директора новой фирмы для пояснений, с какой целью происходит реорганизация, какие выгоды она принесет организации-правопреемнику. Следует учитывать, что все эти механизмы, направленные на предотвращение «ликвидации» ООО путем реорганизации фирмы, все более активно используются контролерами.

Если же первый этап все же удалось пройти, то на втором этапе необходимо подписать договор о присоединении или слиянии и зарегистрировать произошедшие перемены.

С этого момента «закрываемая» фирма исключается из ЕГРЮЛ. Ее долги и активы становятся предметом ответственности новой фирмы, в состав которой она включена.

Фирма новая – проблемы старые?

Как видим, процедура ликвидации ООО через реорганизацию сама по себе намного сложнее и длительнее, чем продажа долей новым собственникам.

Но гарантирует ли успешное завершение процесса реорганизации спокойствие бывшим собственникам «закрытой» фирмы?

Приходится признать, что нет.

Результат реорганизации заинтересованные лица (например, кредиторы) имеют возможность оспорить в течение 3 месяцев. И вероятность того, что она будет отменена, всегда существует.

Но и окончание этого критического срока не означает, что для бывшего собственника все в прошлом.

Ответственность за долги фирмы лежит на том, кто принимал решения или влиял на принятие решений, приведших к критическому состоянию. Если кредиторам удастся доказать вину бывших собственников, то «ликвидация» ООО путем реорганизации не принесет требуемого результата. В случае большой задолженности кредиторы приложат максимум усилий для ее взыскания с бывших собственников.

Это справедливо и для задолженности по бюджетным платежам и страховым взносам. Если контролеры сумеют доказать, что бывшие собственники имели умысел получения необоснованной налоговой выгоды, то претензии будут предъявлены к ним, а не к новой фирме.

Ликвидация ООО путем слияния

Сразу оговоримся, что это так называемый способ альтернативной ликвидации, поскольку ООО не столько ликвидируется, сколько образует другое юридическое лицо.

Порядок ликвидации путем слияния

Ликвидация путем слияния возможна только по решению общего собрания учредителей каждого из обществ, участвующих в слиянии.

Решением общего собрания

принимается решение о слиянии,

утверждается договор о слиянии (условия слияния и порядок обмена долей учредителей в ликвидируемых ООО на доли в образуемой организации),

утверждается передаточный акт, согласно которому в собственность создаваемого ООО перейдут имущество и права ликвидируемых обществ.

Слияние не требует проходить проверки налоговой, соцстраха или пенсионного фонда. Однако необходимо уведомить о решении реорганизовать общество ФНС, а также кредиторов.

Кредиторов уведомляют, публикуя объявление в специальном издании – Вестнике государственной регистрации. Шансов, что кредиторы его не увидят, очень мало – сведения из этого Вестника доступны в Интернете на сайте ФНС, а объявление публикуется дважды.

В регистрирующий орган направляют специальное уведомление: причем его нужно отправпереслать не в любую инспекцию, а либо в территориальный орган ФНС по месту нахождения ООО, либо в особое межрайонное подразделение, занимающееся только регистрацией юридических лиц (если в Вашей местности оно создано).

Последствия слияния

В результате слияния налоговые органы исключают из ЕГРЮЛ ранее существовавшие общества и регистрируют новое ООО.

Читать еще:  Сроки ликвидации ООО в добровольном порядке

Необходимо понимать, что долги ликвидированного общества никуда не пропадут – они переходят к создаваемому обществу в порядке универсального, полного правопреемства. Участники ликвидированных обществ становятся участниками вновь созданного ООО. Если же участники хотят от него полностью избавиться, то это потребует дополнительной процедуры: либо продажи доли в обществе, либо выхода из состава участников.

Особенности ликвидации фирмы в форме слияния

Слияние ООО удобно тем, что

можно «одним ударом» ликвидировать несколько обществ;

нет проблем с налоговыми проверками;

вновь возникшее ООО можно ликвидировать без лишнего шума, например, в связи с тем, что оно не ведет деятельность (по инициативе налоговых органов);

слияние, несмотря на обязанность публиковать объявление, занимает меньше времени, чем ликвидация.

Риск субсидиарной ответственности по долгам общества крайне низок: действующее законодательство предусматривает ее только в случае неполной выплаты долей или при банкротстве.

Не подходит ликвидация путем слияния фирмам с многочисленными долгами (по закону кредиторы могут потребовать досрочно их погасить).

В силу необходимости оформлять многочисленные документы (решения участников, передаточный акт, договор о слиянии, заявление в ФНС и др.), рекомендуем воспользоваться услугами юристов, профессионально занимающихся ликвидацией организаций.

Ликвидация ООО путем слияния

Прекращать деятельность предприятия можно различными способами. Одним из таких способов является ликвидация путем присоединения, когда при прекращении деятельности юридического лица или лиц их права и обязанности передаются организации-правопреемнику. Отличие присоединения фирмы от слияния заключается в том, что организация, становящаяся правопреемником, представляет собой новое предприятие.

Цена 25 000 руб. (от 7 рабочих дней) Заказать

Этапы работ

Документы для ликвидации ООО

  • Выписка
  • Паспортные данные участника(ов)

Ликвидация ООО означает прекращение деятельности компании и исключение из ЕГРЮЛ. Лучше всего использовать форму добровольной ликвидации. Однако это длительный и сложный процесс, поэтому некоторые компании используют метод реорганизации ООО путем слияния. Мы предлагаем юридические услуги по подготовке и оформлению документов для проведения ликвидации выбранным путем.

Слияние подразумевает полное прекращение деятельности юридического лица при условии, что компания-правопреемник продолжает активное существование и принимает все обязанности и права от предыдущего ООО.

Существует еще несколько способов реорганизации, поэтому, перед тем как начать ликвидацию с помощью выбранного пути, стоит ознакомиться с другими вариантами. Возможно, вы найдете более выгодное решение. Не знаете, на какой форме остановиться? Юристы компании «Гаршина и партнеры» проконсультируют вас, исходя из положения вашего ООО.

Метод слияния лучше использовать в том случае, если есть большие задолженности или проблемы с ведением учета. Гораздо дешевле будет провести процесс слияния, чем восстанавливать весь учет.

Кроме того, реорганизация в форме слияния имеет ряд преимуществ. Это:

  • относительно небольшие финансовые затраты при слиянии;
  • нет потребности оформлять справки об отсутствии задолженностей в фондах;
  • довольно быстрая регистрация в реестре, после чего ликвидация считается завершенной;
  • низкая вероятность налоговых проверок, так как при слиянии обязанности по платежам переходят правопреемнику.

Тем не менее для успешной реорганизации придется пройти ряд этапов. Они имеют свои особенности, поэтому лучше, если юристы будут сопровождать ООО, процесс слияния тогда пройдет быстрее и без проблем.

Как проходит процесс реорганизации

Для успешной ликвидации ООО с применением формы слияния требуется пройти ряд процедур, позволяющих правильно оформить в налоговой службе изменение положения компании. Представляем основные шаги:

  • На собрании общества принимается общее решение учредителей о проведении слияния.
  • Заключается договор, составляется устав объединенного общества и оформляется передаточный акт.
  • О том, что будет проводиться реорганизация, сообщается в налоговую службу. Также стоит указать, что компания подлежит слиянию.
  • Обязательно оповещается инспекция, в которой будет регистрироваться новое, объединенное ООО.
  • Кредиторы уведомляются о начале процесса реорганизации. Уведомить их нужно путем составления письменного заявления.
  • В «Вестник» подается запись об изменениях, где указывается, что компания подлежит слиянию.
  • Если активы предприятия превышают 3 млрд. рублей, антимонопольный комитет должен предоставить разрешающие документы.
  • Проводится инвентаризация, оценивается имущество, все данные заносятся в передаточный акт.
  • Проверяются все документы, после чего они подаются в налоговую службу. Обязательно нужно предоставить заявление о регистрации юридического лица, договор, передаточный акт, устав, документы об уведомлении кредиторов. Список бумаг весьма обширный, в нашей компании вы сможете детально ознакомиться с ним.

После проверки всех документов выдается сертификат, подтверждающий изменение правовых форм. Это один из быстрых и удобных способов ликвидации путем подобного объединения. Но мы рекомендуем обезопасить проведение ликвидации с помощью опытных юристов.

Помощь в ликвидации путем слияния

Самостоятельно заниматься слиянием предприятий весьма опасно. Стоит допустить небольшую ошибку, чтобы документы тут же забраковали. А неправильное составление бумаг может вызвать дополнительную проверку. Это не только затягивает время, но и влечет за собой финансовые потери. Мы предлагаем пойти более легким путем.

Компания «Гаршина и партнеры» предлагает юридические услуги по составлению и оформлению документов. Ликвидация пройдет быстро и без рисков, юристы тщательно все проверят, нотариус оформит нужные доверенности, и мы сами подадим за вас документы. Звоните нам или приезжайте в офис для получения консультации. Будем рады вас видеть и ответим на все вопросы, которые касаются ликвидации разными путями.

Цена 25 000 руб. (от 7 рабочих дней) Заказать

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector